Normativas de la Legislación Laboral

 ¿Cuáles son las normativas de la legislación laboral?

En Venezuela, la legislación laboral está compuesta por varias normativas que regulan las relaciones laborales entre empleadores y trabajadores. Algunas de las normativas más importantes son:

Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT): Esta ley constituye el marco legal principal que regula las relaciones laborales en Venezuela. Contiene disposiciones sobre contratos de trabajo, jornadas laborales, salarios, seguridad social, sindicalización, entre otros aspectos fundamentales (Castillo, 2017).

Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT): es una ley venezolana que tiene como objetivo establecer las instituciones, normas y lineamientos de las políticas, y los órganos y entes que permitan garantizar a los trabajadores y trabajadoras, condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente de trabajo adecuado y propicio para el ejercicio pleno de sus facultades físicas y mentales, mediante la promoción del trabajo seguro y saludable (LOPCYMAT, 2005.)

Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social: busca crear un sistema de seguridad social universitario, integral, eficiente, de financiamiento solidario, y de carácter público y de orden público. Este sistema está diseñado para proteger a las personas incluidas en su campo de aplicación contra diversas contingencias y situaciones de riesgo (Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, 2012).

Ley Orgánica Procesal del Trabajo: es una legislación que regula los procedimientos judiciales relacionados con las relaciones laborales. Esta ley garantiza la protección de los trabajadores en los términos previstos en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y las leyes, así como el funcionamiento de una jurisdicción laboral autónoma para trabajadores y empleadores (Asamblea Nacional, 2002).

Ley de Alimentación para los Trabajadores y las Trabajadoras: es una ley que establece el derecho de los trabajadores a recibir una alimentación adecuada y suficiente durante su jornada laboral. La ley establece que los empleadores deben proporcionar a sus trabajadores una alimentación balanceada y nutritiva, ya sea a través de comedores, vales de alimentación o cualquier otro medio que garantice el cumplimiento de este derecho (Faolex, 2022).

Ley del Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista INCES: Es una ley que creó el Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista (INCES), un ente encargado de capacitar y educar a los trabajadores y trabajadoras en función de la construcción de relaciones de trabajo justas e igualitarias (Asamblea Nacional, 2014).

Estos son algunas de las normativas vigentes en Venezuela, también caben mencionar:

  • El Reglamento General de la Ley del Seguro Social.
  • El Reglamento de la Ley de Alimentación para los Trabajadores.
  • El Reglamento Parcial de la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo.
  • El Reglamento Parcial del Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, sobre el Tiempo de Trabajo.
  • El Reglamento de La Ley Orgánica del Trabajo.

Las normativas de la legislación laboral son fundamentales para proteger los derechos de los trabajadores, promover la justicia social y garantizar condiciones laborales dignas y seguras. Estas regulaciones fomentan la estabilidad económica y contribuyen al desarrollo sostenible al promover el empleo decente y la equidad en el mercado laboral.

A continuación, se presenta un video explicativo, que aborda las normativas del derecho laboral en Venezuela de manera general:


AUTOR: JOSÉ GONZÁLEZ

Referencias

Castillo, F. (2017). LOTTT (Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras). Documento en línea. Disponible en: https://issuu.com/fracis2109/docs/lottt

Decreto 1.414, mediante el cual se dicta el Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley del Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista, Gaceta Nº 6.155  del 19 de noviembre del 2014. Documento en línea. Disponible en: https://www.asambleanacional.gob.ve/leyes/sancionadas/decreto-1414-mediante-el-cual-se-dicta-el-decreto-con-rango-valor-y-fuerza-de-ley-del-instituto-nacional-de-capacitacion-y-educacion-socialista-inces

Faolex. (2022). Ley de Alimentación para los Trabajadores. Documento en línea. Disponible en: https://www.fao.org/faolex/results/details/es/c/LEX-FAOC073730/#:~:text=La%20presente%20Ley%20de%20alimentaci%C3%B3n,a%20una%20mayor%20productividad%20laboral.

Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, Gaceta Oficial Nº 39.912 del 30 de abril de 2012. Documento en línea. Disponible en: https://oig.cepal.org/sites/default/files/2012_leyorgsistsegsocial_ven.pdf

Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo. (2005). ¿Qué es la LOPCYMAT? Documento en línea. Disponible en: https://www.medicinalaboraldevenezuela.com.ve/lopcymat.html

Ley Orgánica Procesal del Trabajo, Gaceta Nº 37.504 del 8 de agosto de 2002. Documento en línea. Disponible en: https://www.asambleanacional.gob.ve/leyes/sancionadas/ley-organica-procesal-del-trabajo

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